İnsanları ve şirketleri birbirine bağlayan sosyal çalışma ağı olan LinkedIn'in tam kılavuzu

Linkedin, en az eğlenceli sosyal ağ, Facebook ve Twitter'dan daha düşük bir profile sahip, çok daha az konuşulan ancak İtalyanlar da dahil olmak üzere tüm dünyada çok sayıda abonesi olan bir web sitesi olarak kabul ediliyor.
Linkedin, insanların saçma veya önemsiz şeyler yayınlamadığı ve her şeyden önce iş hakkında o kadar çok konuştuğumuz ciddi bir sosyal ağdır ; Linkedin'in mesleki doğası, iş arayanların, işe alım yapanların ve şirketlerin ilgisini arttırır.
2002 yılında Reid Hoffman tarafından kurulan LinkedIn, 200'den fazla ülkede 161 milyon üyeye ulaştı ve bu da onu internetteki dünyanın en büyük profesyonel ağı haline getirdi (karşılaştırma için, Twitter'da 500 milyon kayıtlı kullanıcı var. 900 milyon).
Şu anda İtalyanca da dahil olmak üzere 17 dilde kullanılabilir.
Bunu söyledikten sonra, Facebook'ta olduğu gibi, günde ortalama 20 dakikayı LinkedIn'de geçiren insanlar olduğundan çok şüpheliyim.
Birçoğu kaydolur, çok pompalı bir özgeçmiş doldurur ve asla geri dönmez.
Bu nedenle , Linkedin'e bir rehberin sunduklarını görmek , işgücü piyasasına girmeye hazırlananlar için en önemli özelliklerini keşfetmek, bugün çok ürkütücü olduğunu düşünmüyorum.
1) Profil
Çoğu sosyal ağ gibi, LinkedIn de kişisel profil, iş deneyimi ve mesleki beceriler gibi bilgilerin listelendiği bir sayfa ile açılır.
Bununla birlikte, diğer birçok sosyal ağın aksine, özellikle LinkedIn iş arama için kullanıyorsanız, kişisel bilgileri ve iletişim kurulacak bilgileri ihmal etmeden profili mümkün olan en iyi şekilde tamamlamak çok önemlidir ve belirleyicidir.
LinkedIn% 0 ile% 100 arasında bir oranla "profil bütünlüğünü" ölçer.
Bir profil ne kadar eksiksiz olursa, arama sonuçlarında potansiyel işverenler tarafından bulunma olasılığınız o kadar yüksek olur.
Profilin% 100 tamamlandığından emin olmak için LinkedIn aşağıdaki bilgileri eklemenizi önerir:
  • Mesleki unvan ve posta kodu;
  • Açıklamalı mevcut iş pozisyonu;
  • İki veya daha fazla geçmiş deneyim;
  • Eğitim;
  • En az beş beceri;
  • Fotoğraf;
  • 50 Bağlantılar;
  • Özet.

Kişinin mesleki faaliyeti ve eğitimini ilgilendirmeyen bilgiler yazmak işe yaramaz, bu nedenle tavsiye edilecek davetler yazmaktan ve kişinin işiyle ilgisi olmayan kendi hobilerini veya ilgi alanlarını yazmaktan kaçının.
Ayrıca profilinizin bir kopyasını farklı bir dilde de oluşturabilirsiniz (bu nedenle iş konumunuzu İngilizce olarak İtalyanca profilde yazmak işe yaramaz).
Ayrıca LinkedIn profilinizi yazdırma için bir özgeçmişe dönüştürebilirsiniz .
AYRICA OKUYUN: Linkedin'de çevrimiçi olarak profesyonel bir profil nasıl oluşturulur?
2) Bağlantılar
Yukarıda bahsettiğim "50 bağlantı" yı almak için LinkedIn'de ağınızı genişletmeniz gerekiyor.
Ardından tanıdığınız kullanıcıları bulmak için temel aramalar yapabilirsiniz (her LinkedIn sayfasının üst kısmındaki arama kutusundan) ve bunlara "bağlanabilirsiniz". Bağlantı biraz Facebook'un dostluğuna benziyor, bu nedenle diğer tarafta onaylanması gerekiyor ve ilişkiniz olmayan yabancılara rastgele bağlantı talepleri göndermemelisiniz. Birkaç bağlantı yaptıktan sonra Linkedin, çalıştığınız yere veya çalıştığınız yere ve gittiğiniz üniversiteye veya okula dayalı olarak diğer insanlara bağlanmanızı önerir.
Bağlantılar listesine eklenen kişiler "1. derece" bağlantılardır, ağlarına eklenmeyen ancak 1. dereceye bağlı tüm insanlar 2. derece bağlantılardır.
Mavi bir simge, her bir kişiyle ne kadar iyi bağlandığınızı gösterir. Daha fazla bağlantı bulmak için tüm LinkedIn üyelerini ekleyerek e-posta kişi listenizi de bağlayabilirsiniz.
3) Gruplar
LinkedIn Grupları, her sektörden profesyonellerin ve uzmanların içerik paylaşabileceği, tavsiye isteyebileceği, güncellemeler yayınlayabileceği veya başkalarıyla iş ve ağ arayabileceği alanlardır.
Gruplar genellikle markalar, dernekler ve şirketler, destek grupları, nedenler, yayınlar ve genel olarak üretim faaliyetleriyle bağlantılıdır. LinkedIn, "grupları" "şirketler" ile karıştırmamalıdır.
Coca-Cola'nın bir çalışan grubu vardır, ancak bir şirket sayfası da vardır. Aralarından seçim yapabileceğiniz 1, 3 milyondan fazla grupla, ilgi alanlarınıza uygun olanı bulmak kolaydır. Kendi grubunuzu oluşturmayı ve moderatör veya amir atamayı da seçebilirsiniz.
4) Şirketler
Kişisel profil sayfası var olduğu için, birçok şirket Facebook'taki sayfalara çok benzeyen, etkinlikleri ve güncellemeleri takip etmeyi seçebileceğiniz, kendilerini LinkedIn'de temsil etmeyi tercih ediyor. Şirket sayfaları genel bilgiler, şirket faaliyetlerine genel bakış ve çalışanların listesini içerir. Birçok şirket, sayfalarında açık iş pozisyonlarını listelemeyi ve ilgili tarafları özgeçmişlerini göndererek başvurmaya teşvik edebilir. Bir şirketi takip ettiğinizde, güncellemeleri LinkedIn ana sayfasında bağlantıların yanında görünür. Şirketinizi ağa eklemek için LinkedIn aşağıdaki adımları izlemenizi önerir:
  • En azından şirketin bir çalışanı olun ve profildeki konumunuzu işaretleyin.
  • Onaylanmış bir kurumsal e-posta adresiniz varsa (örneğin ).
  • Profili şirketle ilişkilendirin.
  • En az% 50 tamamlanmış bir profiliniz olsun.
  • Birden fazla bağlantıya sahip olmak.

Artık her şirketin Facebook yerine Linkedin'de bir sayfası olmalıdır.
5) İş teklifleri
İş arama ve işe alım araçları LinkedIn'in en önemli özellikleri arasındadır.
Sosyal ağın güvenilirliği ve kullanım kolaylığı sayesinde giderek daha fazla şirket, başvuru sahiplerini LinkedIn aracılığıyla iş başvurusunda bulunmaya teşvik ediyor. Üstteki menüden, açık pozisyonları aramak için "İş" bölümüne gidin. Günlük olarak danışılmak ve herhangi bir haber olup olmadığını görmek için araştırma kaydedilebilir. İşverenler 30 günlük bir süre için 140 Euro ödeyerek LinkedIn'de reklam yayınlayabilirler.
Reklam yayınlandıktan sonra, bu işler arama sonuçlarımızda ve şirket sayfasındaki "İş Fırsatları" sekmesinde görünür.
Premium üyelik ile işe alımcılar LinkedIn'de "yetenek bulabilirler".
6) Güncellemeler
Facebook ve Twitter gibi sosyal ağlarda paylaşmanın aksine, LinkedIn güncellemeleri sektörel ve profesyonel olma eğilimindedir. Etkinlik akışında profilinizde paylaşılacak LinkedIn.com ana sayfasına yazarak güncellemeler yazabilirsiniz. Buna ek olarak, LinkedIn gruplarındaki tartışmalara katılırken, her müdahale faaliyetleri güncelleme olarak sayılır. Ancak Linkedin'de, disiplinli olmalısınız, günde 100 güncelleme yayınlamaktan kaçınmalısınız ve önemsiz şeylerde kaybolmadan.
gizlemek için fareyi bir kullanıcı güncellemesinin üzerine getirerek belirli bağlantıların görüntülenmesini devre dışı bırakmak mümkündür.
7) Raporlar veya Öneriler
Linkedin üyelerinden her biri, bağlı olduğu kişilerden rapor alabilir.
Tavsiye veya Raporlama ile, kişiyi tanımlayan ve niteliklerini vurgulayan kısa bir sunum mektubu kastedilmektedir. Örneğin, birlikte çalıştığınız bir iş arkadaşınızdan deneyimleriniz hakkında yorumunuzu birlikte yorum yazmasını isteyebilirsiniz. Kimse kendiliğinden yazamayacağı için diğer insanlara özel öneriler de isteyebilirsiniz. Ancak herkese değil, yalnızca iyi şartlarda olduğunuz kişilere sorun ve her zaman onlara teşekkür edin. Tersine, başkalarına tavsiye yazma talepleri göz ardı edilmemelidir. Öneriler özgeçmişinize değer katabilir.
8) Uygulamalar
Uygulamalar, LinkedIn kullanıcılarının profillerini özelleştirmelerine ve içeriği farklı şekillerde paylaşmalarına olanak tanır. Örneğin, WordPress blogunuzun her paylaşımının başlığını LinkedIn ağıyla paylaşmak için WordPress uygulamasını eklemeyi seçebilirsiniz. Diğer harika uygulamalar, Powerpoint sunumlarını çevrimiçi paylaşmak için SlideShare ve iş belgelerini paylaşmak için Box.net'dir. Çoğu uygulama ad veya iş unvanı gibi bazı profil bilgilerine erişim gerektirir. Ancak, tüm uygulamalar LinkedIn'in gizlilik politikasına uygun olmalıdır.
9) 10) Hesap yükseltme seçenekleri
LinkedIn ücretsizdir ancak birden fazla işlevi olan premium bir hesaba geçebilirsiniz.
Ayda 15 Euro'dan başlayan fiyatlarla LinkedIn, şirketler, işsizler, işverenler ve daha fazlası için premium abonelik programı sunuyor. Premium hesapların ayırt edici özelliklerinden biri de InMails gönderme yeteneğidir. InMail, bağlı olmadığınız bir kişiye gönderilen dahili LinkedIn iletisidir (bağlantılarınıza ücretsiz olarak mesaj gönderebilirsiniz). Premium hesap ile profil aramasının sonuçlarına erişebilir, profilleri kaydedebilir ve düzenleyebilir ve LinkedIn profillerini ziyaret eden kişilerin tam listesini görüntüleyebilirsiniz.
10) LinkedIn Mobile
LinkedIn'e bir cep telefonundan erişmek için iPhone, iPad, Android, BlackBerry, Windows ve Palm için mobil uygulamayı yükleyebilirsiniz. Uygulama durum güncellemelerini yayınlamak ve grup güncellemelerini kontrol etmek için kullanışlıdır. Linkedin Mobile'da yeni bağlantılar bulabilir ve örneğin aynı etkinliğe veya aynı konferansa veya kongreye katılan kişilerle bilgi alışverişinde bulunabilirsiniz. Böylece LinkedIn, kartvizit değişimi gerekmeden yeni insanlarla iletişim halinde kalmanın bir yolu haline gelir. Telefon defteri kişilerini LinkedIn ağınıza bağlamayı da seçebilirsiniz.
11) Android ve iPhone için Linkedin uygulamaları
Linkedin'in Google Play ve Apple mağazalarında yayınlanan birkaç uygulaması vardır.
Ana uygulama, Android ve iPhone için kesinlikle , sosyal ağın tüm işlevlerini sitede olduğu gibi kullanmanıza izin veren Linkedin uygulamasıdır .
Linkedin İş Arama gerçekten basit bir şekilde çalışır ve sonuçları şehre ve / veya aranan role göre filtreleyerek hangi şirketlerin yeni çalışan aradığını belirlemenizi sağlar. Her teklif, dokunarak ayrıntılı olarak görülebilir, böylece hangi işin ve hangi şirkette olduğunu iyi bilirsiniz. Uygulama, çok hızlı bir şekilde iş bulmanızı ve akıllı telefonunuzda iki dokunuşla bir pozisyona başvurmanızı sağlar.
Açıkçası sadece Linkedin'de bir hesap sahibi olmakla kalmayıp, aynı zamanda profil ve müfredatla ilgili tüm yönleriyle ilgilenmek gerekir, böylece şirketlerin işe alımları ve insan kaynakları yöneticileri bizi dikkate alır ve bir röportaj için çağırır.
Başka bir makalede, Linkedin'de nelere izin veriliyor ve nelerin yasaklı olduğu.
AYRICA OKUYUN: Linkedin'de iş arama ve iş bulma veya değiştirme

Yorumunuzu Bırakın

Please enter your comment!
Please enter your name here